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升职通知怎么写

升职通知怎么写

升职通知应当包含以下几个要素:

1. 称呼 :尊敬的员工姓名或全体员工的称呼。

2. 晋升信息 :明确指出员工晋升的职位、部门以及晋升生效的日期。

3. 晋升原因 :简要说明员工晋升的原因,如工作表现、业绩突出等。

4. 新职位待遇 :列出晋升后的新职位所对应的薪酬福利,如基本工资、补贴等。

5. 鼓励和期望 :对员工的鼓励和期望,希望他们在新职位上继续努力,为公司作出更大的贡献。

6. 结束语 :表达祝福和祝贺,以及对未来工作的美好期待。

以下是一个升职通知的示例模板:

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升职通知

尊敬的[员工姓名]先生/女士:

您好!

根据公司领导层的综合评估,以及您过往的工作表现和业绩,我们很荣幸地通知您,自[晋升生效日期]起,您将由原职位晋升至[新职位名称]。

在新的职位上,您将承担更多的责任和挑战,我们期待您能继续发挥个人优势,保持敬业精神和积极进取的态度,不断提升自己的专业技能和管理能力,为公司的发展做出更大的贡献。

您的晋升是对您过去努力的认可,也是对您未来潜力的信任。我们相信,在您的带领下,团队将会取得更加优异的成绩。

再次恭喜您的晋升,并祝愿您在新的岗位上取得更大的成功!

如果您有任何疑问或需要进一步的协助,请随时与[人事行政部门名称]联系。

祝工作顺利!

[公司名称]

[发布日期]

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请根据实际情况调整上述模板中的内容,以确保通知的准确性和适当性

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